Blogue
24 novembre 2025
Le pari vert de Sandra Péloquin
Notre participante à la formation Leadership durable, Sandra Péloquin, mise sur la transformation durable de sa PME pour verdir l’industrie de la construction et inspirer d’autres leaders.
13 novembre 2025
Naviguer dans la zone grise : éthique, déontologie et conflits d’intérêts
Apprenez-en plus sur la zone grise de l’éthique et des conflits d’intérêts.
20 octobre 2025
Leadership durable : une 1re cohorte engagée et inspirante
Découvrez les personnes inspirantes de la 1re cohorte de notre formation en leadership durable : des figures de proue engagées dont les apprentissages ont une incidence concrète.
01 octobre 2025
Deux ans d’innovation et de formation exécutive à l’édifice Hélène-Desmarais
Depuis deux ans, l’édifice Hélène-Desmarais de HEC Montréal incarne l’innovation en formation continue. Au cœur du centre-ville, il offre aux leaders un espace d’apprentissage.
16 septembre 2025
Dominique Anglade et Luciano Barin Cruz à la tête de l'École des dirigeantes et dirigeants
Dominique Anglade et Luciano Barin Cruz assureront la nouvelle direction de l’École des dirigeantes et dirigeants HEC Montréal (ED). Ils agiront respectivement comme directrice exécutive et directe...
20 août 2025
Développez vos talents grâce à un appui financier exceptionnel
Profitez d’une subvention allant jusqu’à 8000 $ par personne pour plusieurs formations grâce au programme Visées.
04 août 2025
Nouveautés 2025-2026 : des formations pour propulser votre trajectoire
Découvrez les nouvelles formations 2025-2026 de l’École des dirigeant(e)s HEC Montréal: gouvernance, leadership, ESG, performance et transformation numérique.
29 juillet 2025
Gouvernance et EDI : au cœur des débats
Panel sur l’EDI : entre nécessité, remises en question et appels à repenser les pratiques pour une inclusion plus juste et durable.
10 juillet 2025
Requalification des talents : une priorité de gouvernance souvent oubliée
L’IA transforme le travail, mais la requalification reste négligée par les CA. Un enjeu stratégique clé pour la compétitivité des organisations.